Создание корпоративных университетов и отраслевых учебных центров

Содержательные блоки работ:

Стратегический план создания корпоративного университета

• Разработка стратегических целей и задач деятельности университета, соответствующих целевым установкам акционеров и менеджмента компании;
• Разработка системы взаимоотношений университета со структурными подразделениями компании;
• Разработка системы взаимоотношений университета с профильными учебными заведениями;
• Разработка целевых показателей и критериев эффективности университета.

Методическое обеспечение деятельности корпоративного университета

• Разработка структуры образовательных программ, соответствующих требованиям и стандартам компании, адаптированных к рынку;
• Разработка и издание учебно-методических комплексов (методических и учебных пособий, кейсов, практических и тестовых заданий);
• Разработка системы профессиональной оценки и развития персонала.

Консалтинговое сопровождение деятельности корпоративного университета

• Разработка нормативно-правовых и регламентирующих документов;
• Подбор и формирование преподавательского состава;
• Подготовка пакета документов для лицензирования образовательной деятельности;
• Разработка и внедрение системы менеджмента качества (СМК) университета, подготовка ее к сертификации по международным стандартам;
• Обучение персонала, участвующего в реализации новых проектов компании (кадровое сопровождение проектной деятельности).